Sektionsledare till hjärt- och lungavdelning 1
Är du sjuksköterska och har ett genuint intresse för ledarskap och utveckling? Då kanske sektionsledaruppdraget till avdelning 1 på vårt sjukhus i Köping kan vara något för dig!
Arbetsuppgifter
Uppdraget som sektionsledare innebär att du kommer att arbeta nära avdelningens enhetschef där ni tillsammans verkar för en bra arbetsmiljö som kännetecknas av tillit, trygghet, arbetsglädje och utveckling.
Arbetsuppgifterna består av att arbetsleda medarbetare i verksamheten och stötta i dagliga frågor som uppstår. Det handlar om personalplanering, schemaläggning, utvecklingsarbete, att rutiner fungerar och följs, delta i systematiskt arbetsmiljöarbete samt främja en god arbetsmiljö och patientsäkerhet.
Du kommer att representera verksamheten i olika sammanhang. Du är insatt i sakfrågor och deltar aktivt i diskussioner på avdelningen, men även vid externa möten.
Tjänsten innebär att du arbetar 50% som sektionsledare och 50% kliniskt vilket innebär kvälls- och helgtjänstgöring.
Introduktion
Vi värnar om att du får en bra introduktion i båda uppdragen.
Vi erbjuder dig därför individuellt anpassad introduktion, kompetensutveckling och fördelaktiga personalförmåner. Läs mer här https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/
Om arbetsplatsen
Köpings sjukhus sörjer för den akuta internmedicinska vården i västra och norra Västmanland med ett upptagningsområde på ca 85 000 invånare. Avdelning 1 har 18 vårdplatser med inriktning på hjärt- och lungsjuka patienter. Patienter kan komma för eftervård från Hjärtintensiven med telemetriövervakning men också från akutmottagningen, remiss eller direktinläggning via Närvårdsteamet, Kol och svikt teamet. Avdelningen har en stor patientomsättning med relativt korta vårdtider.
Du ingår i ett multiprofessionellt team bestående av sjuksköterskor, undersköterskor, läkare, arbetsterapeut, sjukgymnast, logoped, kurator och dietist.
Hos oss på Köpings sjukhus välkomnas du till en arbetsplats med ett familjärt och öppet arbetsklimat. Verksamheten är tillräckligt stor för att ge god vana att behandla de vanliga medicinska sjukdomarna och tillräckligt liten för att du som enskild medarbetare ska ha möjlighet att se helheten, vara igenkänd och känna dig hemma på hela kliniken.
Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska.
För den här tjänsten lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper. Vi söker dig som är en trygg, stabil person med god självinsikt. Du är en utåtriktad person som har lätt för att knyta kontakter och har lätt för att kommunicera med andra. Du leder och motiverar våra medarbetare på ett tillitsfullt sätt och är en god förebild. Rollen kräver en god förmåga att tänka strategiskt och att du har mod att agera efter din egen övertygelse.
Rollen kräver att du är utbildad sjuksköterska, gärna med erfarenhet av ledarskap och arbetsledande uppdrag samt om du har någon form av ledarskapsutbildning. Men ditt intresse att vilja lära dig är minst lika viktigt. Som ny i rollen erbjuds du Region Västmanlands utbildning i grundläggande ledarskap.
Har du kunskap av avvikelsehantering i Synergi, journalsystemet Cosmic, systematiskt arbetsmiljöarbete samt schemaläggning är det något vi värdesätter. Vidare ser att du har en god förmåga att kommunicera på svenska i såväl tal som i skrift samt att du har B-körkort.
Anställningsvillkor
50% sektionsledare, 50% kliniskt arbete som sjuksköterska.
Tillsvidareanställning i grundprofession, tidsbegränsat förordnande som sektionsledare 4 år. Tillträde enligt överenskommelse.
B-körkort
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 9 februari 2025
Intervjuer kan ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan.
Bifoga gärna intyg och betygshandlingar med din ansökan.