Efter succén förra året: Ny chans för administratörer att sommarjobba i vården
I en enkät svarade 100 procent av de tillfrågade sjukvårdsverksamheterna att de hade nytta av administratörerna som jobbade hos dem sommaren 2023. Och 100 procent av sommarjobbarna från i fjol var villiga att göra om det. Sista ansökningsdagen för i år är den 28 mars.
Även sommaren 2024 välkomnas regionanställd personal som jobbar med administration och övrigt att sommarjobba i vården. Det gäller dels personal med legitimation inom något vårdyrke, dels personal som saknar vårdbakgrund – men vill hjälpa till med arbetsuppgifter som inte kräver vårdutbildning.
– Vi vill stå så väl rustade som möjligt inför sommaren. Därför vänder vi oss till dig som har en bakgrund inom vården och gått över till andra arbetsuppgifter. Men även om man inte har jobbat i vården tidigare, eller saknar utbildning inom området, så går det att hjälpa till. Det finns alltid olika uppgifter som behöver utföras på en avdelning – även på sommaren, säger Lars Almroth, hälso- och sjukvårdsdirektör.
Röster från sommarjobbarna 2023:
” Jag kände mig väldigt uppskattad och att jag kunde avlasta. Personalen bad mig komma tillbaka vid flera tillfällen, vilket visar att de värderade min hjälp när det behövdes. ”
” Jag upplevde att verksamheten var glad att jag var där och att det avlastade även om jag själv tyckte att det var ganska blygsamma insatser. ”
Röster från verksamheterna 2023:
” Mycket stor hjälp hos oss! Till receptionen behövde vi inte då avsätta undersköterskor utan de kunde jobba på avdelningen, toppen med stöd i telefon kvällstid, en bonus mot vad vi har nu.”
” Vi hade väldigt mycket hjälp av dem i somras och vi ser det extremt positivt att vi kunde få så pass mycket hjälp under så många veckor.”
................................................................................................................................
Det här gäller:
- Semesterperioden 2024 omfattar vecka 24-33, alltså 10 juni till 18 augusti.
- Ansökan med CV ska skickas till Lisa Dunbäck, biträdande verksamhetschef på Resursenheten, senast den 28 mars.
- Du får besked senast 12 april.
OBS! Verksamheter som har behov av hjälp i sommar mailar till Lisa Dunbäck om sitt behov, så återkommer hon till er.
................................................................................................................................
OBS! På förekommen anledning:
Möjligheten ovan att sommarjobba i vården riktar sig enbart till personal som jobbar med administration och övrigt inom Region Västmanland. Det gäller alltså inte anhöriga, till exempel barn i behov av sommarjobb!